»Hilfe tut Not« (sagt der Volksmund). Doch wer hilft den Helfern? Fachkräfte in helfenden Berufen sind einer hohen physischen und psychischen Belastung ausgesetzt, die sich über die Jahre hinweg ständig verschärft hat. Das zeigen die steigenden Raten an Burnouts und Krankentagen. Während in der (psycho-)therapeutischen Arbeit oftmals speziell ausgebildete Ansprechpartner (Supervisoren) bereits präventiv helfen, dass…
DetailsIm „klassischen“ Business-Coaching werden konkrete Fragestellungen des Berufsalltags betrachtet, Verhaltens- und Handlungsmuster reflektiert und nach zeitnahen, umsetzbaren Lösungen gesucht. Wenn Sie hingegen spüren, dass Sie über die reinen Lösungsstrategien hinaus für sich grundlegendere Einstellungen und Werthaltungen hinterfragen möchten, dann bietet es sich an, in die Sinn- und Wertearbeit einzusteigen. Fragestellungen sind oftmals: Wie soll ich…
DetailsCoaching- und Supervisionssitzungen sind nun auch Online per Videokonferez möglich! Für Einzelpersonen als auch für Teams – am PC oder Mobil per Smartphone! Coaching und Supervision mittels Videokonferenz hat sich nicht nur zuletzt als wirksame Methode der beruflichen Reflexion und Weiterentwicklung erwiesen. Weitere Vorteile sind die Ortsunabhängigkeit (Sie sind nicht mehr gezwungen, einen bestimmten…
DetailsAgiles Projektmanagement und Organisationsentwicklung mit Scrum – Eine Vertiefung Scrum ist mehr als nur eine weitere agile Methode zum Management von Projekten. Es ist eine Haltung (Mindset), die die Art und Weise der Zusammenarbeit aller Beteiligten, die Partizipation an Wissen und die Kommunikation in der Organisation, aber auch das Verständnis von Effizienz, Effektivität und Wertschöpfung…
DetailsEinführung in das agile Management mit Scrum Im Seminar „Scrum für Einsteiger“ erlernen die Teilnehmer*Innen die Prinzipien von Scrum. Sie entwickeln ein Verständnis von agiler Kooperation und der Zusammenarbeit als Scrum-Team. Die einzelnen Theorieeinheiten werden durch praxisnahe Übungen vertieft. Im Anschluss an dieses Seminar haben Sie eine klare Vorstellung von Scrum und wie man es…
DetailsEin Scrum Master hat nach Barry Overeem 8 verschiedene Rollen: er ist Servant Leader, Coach, Facilitator, Lehrer, Mentor, Manager, Impediment Remover und Change Agent. In diesem zweitägigen Seminar werden wir auf die Rolle des Scrum Master als Coach eingehen. Der Scrum Master coacht den Einzelnen mit Fokus auf die innere Haltung, Denkweise und…
Details»Mein wichtigstes Kapital hat Füße. Jeden Abend verlässt es das Unternehmen. Ich kann nur hoffen, dass es am nächsten Morgen wiederkommt« Alfred Bertschinger Als autorisierter Prozessberater von unternehmensWert:Mensch biete ich spezifische Beratungsdienstleistungen für klein- und mittelständische Unternehmen (KMU) zu den Handlungsfeldern Personalführung, Gesundheit sowie Wissen & Kompetenz an und erarbeite mit der Unternehmensführung und…
DetailsHeute: Lean Coffee Meetings habe oft eines gemeinsam: sie werden als langweilig wahrgenommen, u.a. da man sich zu Tode diskutiert, ohne dass etwas Produktives dabei herauskommt. Wenn es ganz schlimm kommt, dann wird der vorher angesetzte Zeitrahmen deutlich überschritten (ein Team berichtete mir, dass die „offiziell“ auf 30 Minuten angesetzten Besprechungen teilweise auf bis zu…
DetailsOnline-Weiterbildungen in Systemischer Therapie, Beratung, Coaching, Organisationsentwicklung und Supervision! Das Systemische Zentrum der wispo AG bietet seit 2020 Online-Weiterbildungsgänge in Systemischer Therapie, Beratung, Coaching, Organisationsentwicklung und Supervision an! Die Weiterbildungen sind durch die Deutsche Gesellschaft für Systemische Therapie, Beratung und Familientherapie (DGSF) zertifiziert, so dass die Möglichkeit besteht, nach Abschluss der kompletten Weiterbildung…
DetailsOftmals kommen Klienten mit einem Anliegen, das aus ihrer Sicht ein unlösbares Problem darstellt. Versucht nun der Coach ressourcenorientiert Lösungsansätze zu erarbeiten, wehren die Klienten diese Vorschläge oft ab mit der Begründung, das würde alles nicht funktionieren. An dieser Stelle bieten sich verschiedene Interventionsebenen an. Eine davon ist die Unterscheidung von „Problem versus Restriktion„. Ich…
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